Электронные книжки: инструкция для применения.

В Лузской районной библиотеке им. В. А. Меньшикова оформлен стенд «Электронные книжки: инструкция для применения». Этот стенд проинформирует вас о правилах перехода на электронные трудовые книжки.

Формирование электронных трудовых книжек россиян началось с 1 января 2020 года.

Что такое электронная трудовая книжка (ЭТК)? Это все данные, которые обычно есть в бумажной трудовой книжке, но хранятся они в электронном виде на информационных ресурсах ПФР. Какого-то физического носителя, документа не будет – все в цифровом формате.

Преимущества электронной трудовой книжки

• Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.

• Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства.

• Снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек.

• Дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.

• Использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг.

• Новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.

• Высокий уровень безопасности и сохранности данных.

Для всех работающих граждан переход к новому формату сведений о трудовой деятельности добровольный и осуществляется только с согласия человека.

Единственным исключением станут те, кто впервые устроится на работу с 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Остальным гражданам до 31 декабря 2020 года включительно необходимо подать письменное заявление работодателю в произвольной форме о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной трудовой книжки.

Бояться ЭТК не нужно. Если понадобится посмотреть сведения о себе, то это можно сделать через личный кабинет на сайте ПФР, Госуслуги или через приложения на телефоне. При необходимости можно получить бумажную выписку у текущего или бывшего работодателя (по последнему месту работы), через ПФР или МФЦ (без привязки к месту работы или жительства).

Библиотекарь ПЦПИ - Л. И. Гороховская